近日，審計(jì)署駐上海特派員辦事處開展處級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)性選拔任用工作，按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”方針，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，實(shí)行全程監(jiān)督，力爭(zhēng)所有環(huán)節(jié)公開透明，進(jìn)一步加強(qiáng)廣大干部對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督，提高了選人用人的公信度。
為做好此次處級(jí)干部選拔任用工作，該辦先后召開黨組會(huì)議、中心組擴(kuò)大會(huì)議及全辦動(dòng)員大會(huì)，要求全辦干部高度重視，充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要意義，從有利于審計(jì)事業(yè)發(fā)展、有利于辦長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度，堅(jiān)持原則、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、全程監(jiān)督，把群眾擁護(hù)、工作業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀人才選拔到處級(jí)干部崗位上來(lái)，形成良好的選人用人氛圍，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。
按照有關(guān)規(guī)定，該辦認(rèn)真制定處級(jí)干部選拔任用工作實(shí)施方案，確定該項(xiàng)工作由報(bào)名、資格審查、競(jìng)職演講及民主測(cè)評(píng)（民主推薦）、筆試、談話推薦、面試、確定考察人選和組織考察、任職公示、決定任免等9個(gè)環(huán)節(jié)組成，實(shí)行全過(guò)程監(jiān)督、全過(guò)程透明模式。在筆試環(huán)節(jié)，委托中共上海市委組織部命題、監(jiān)考和閱卷。在面試環(huán)節(jié)，考生全程封閉，監(jiān)督人員全程監(jiān)督。同時(shí)，及時(shí)統(tǒng)計(jì)每個(gè)人選的民主測(cè)評(píng)（民主推薦）票數(shù)和得分、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、談話推薦等各環(huán)節(jié)的成績(jī)和匯總后的綜合成績(jī)，張榜公示，根據(jù)綜合成績(jī)排名，確定考察人選，接受全辦干部的監(jiān)督。選拔任用工作開展過(guò)程中，辦紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。
該辦此次干部選拔任用工作籌劃周密，安排到位，審計(jì)人員報(bào)名踴躍，干部職工認(rèn)真行使民主權(quán)利，熱心關(guān)注選拔任用工作進(jìn)展情況，實(shí)時(shí)關(guān)心每期公告或成績(jī)，真正起到了干部選拔任用“群眾公認(rèn)”的效果。（薛云 馬亞男）
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