日前，審計署駐鄭州特派辦認真貫徹落實黨的十七屆六中全會精神和全國審計工作會議精神，積極以文化建設為引領，以黨建、廉政為保證，切實加強干部隊伍建設。
一是要大力弘揚審計人員核心價值觀，不斷提高審計隊伍的道德素養(yǎng)。切實加強以“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”為核心的審計文化建設，鼓勵全體干部職工發(fā)揚無私奉獻精神，全力塑造審計精神文化，恪守審計職業(yè)操守，堅守審計職業(yè)道德。
二是建設學習型、創(chuàng)新型、責任型班子。鼓勵處級班子，特別是“一把手”必須樹立有為有位思想，要在牢固樹立科學審計理念的基礎上，進一步解放思想，開拓進取，力爭創(chuàng)新，力爭突破，從根本上解決思想僵化、觀念老化、思維固化、能力退化的問題，不斷提高組織領導能力、開拓創(chuàng)新能力、綜合協(xié)調(diào)能力、科學管理能力。同時，要以青年委員會、婦女委員會為平臺，體現(xiàn)人文關懷，加快青年干部的培養(yǎng)。
三是嚴格執(zhí)行審計紀律“八不準”和各項廉政規(guī)定，全面加強廉政風險防控。針對審計工作的特點，加強臨時黨支部建設，充分發(fā)揮臨時黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，繼續(xù)推進學習型黨組織和學習型機關建設，加大審計理論研究力度，做到“以責立志、以德立身、以能立業(yè)、以行立信”的總要求，打造一支“政治過硬、素質(zhì)過硬、真抓實干、求真務實的”的班子和隊伍。全面提升全體干部職工的依法審計能力、學習研究能力、系統(tǒng)分析能力、跟蹤突破能力、成果轉(zhuǎn)化能力、廉潔自律能力。（何玉新）
|
