為進一步加強干部隊伍建設(shè)，審計署駐廣州特派辦結(jié)合年度工作總結(jié)和干部考核，圍繞黨員、干部的思想狀況、學(xué)習(xí)情況和工作表現(xiàn)，認真開展點評工作，取得了“總結(jié)經(jīng)驗、查找不足和明確方向”的良好效果，為更好地推動今年各項工作的開展奠定了堅實基礎(chǔ)。
廣州辦對點評工作高度重視，指出要充分準備、精心組織，將點評和年度工作總結(jié)、干部考核有機結(jié)合，通過對黨員、干部一年來的學(xué)習(xí)、工作、參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行“四手”公開承諾、開展“三個合格”大討論和作風(fēng)建設(shè)等方面情況認真進行點評，進一步增強黨員、干部工作的積極性和主動性，使點評成為推動工作的有力抓手。點評開展之前，該辦深入開展了談心活動和征求意見建議工作。辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間，分管辦領(lǐng)導(dǎo)與處級以上黨員、干部之間，各黨支部書記與支部的黨員、干部之間廣泛進行談心。還通過問卷調(diào)查等方式，在全辦范圍征求對辦、處兩級領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見和建議，為點評工作積極做好準備。
該辦點評工作按照辦領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部兩個層面開展。在辦領(lǐng)導(dǎo)班子層面，該辦黨組書記在民主生活會上對辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一進行點評，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員對自身學(xué)習(xí)工作情況進行總結(jié)，并進行相互評議，認真開展批評和自我批評。在黨支部層面，點評工作分四個環(huán)節(jié)進行：黨員、干部總結(jié)年度工作成績，查找存在不足并提出解決措施；在自查自糾的基礎(chǔ)上，支部黨員、干部之間開展相互評議和推優(yōu)評先；黨支部書記聯(lián)系思想和工作狀況，對支部黨員、干部逐一開展點評；分管辦領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工作實際，對黨支部書記開展點評。點評力求點準、點實、點到位，不僅肯定成績，而且逐一指出存在的問題和提出改進建議，便于被點評人發(fā)揚優(yōu)點、改進不足。
廣州辦面對面地點評，為黨員干部相互學(xué)習(xí)、共同提高創(chuàng)造了機會，營造了團結(jié)和諧、積極進取的良好氛圍，既是對過去一年工作的思考總結(jié)，又為今年工作的開展提供了有力支持。（李梅竹）
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