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日前，審計署駐昆明特派辦在全辦傳達學(xué)習(xí)了審計署2009年度公文寫作培訓(xùn)班精神，并采取多項措施，著力提高全辦干部職工的公文寫作水平。
一是認真領(lǐng)會劉家義審計長在審計署2009年度公文寫作培訓(xùn)班上的講話精神，用“心”寫好審計公文。審計公文質(zhì)量的優(yōu)劣，不僅反映了機關(guān)公文水平，更重要的是體現(xiàn)出了業(yè)務(wù)水平。該辦要求全辦干部職工認真學(xué)習(xí)體會劉審計長提出的“用心積累、用心思考、用心描繪”的要求，以高度負責(zé)的工作態(tài)度，用心審計、用心寫好審計公文。
二是加強培訓(xùn)輔導(dǎo)工作。該辦近年來采取全員集中培訓(xùn)、處室組織培訓(xùn)、發(fā)放輔導(dǎo)材料、內(nèi)網(wǎng)宣傳學(xué)習(xí)等方式積極開展公文寫作培訓(xùn)。在培訓(xùn)中針對不同需求因材施教，對于新進辦人員，從公文格式規(guī)范入手把好“入門關(guān)”；對于業(yè)務(wù)骨干，從綜合分析能力入手把好“提高關(guān)”；對于公文審核人員，從文章角度立意入手把好“強化關(guān)”，通過培訓(xùn)，提高了全辦公文寫作整體水平。
三是開展辦內(nèi)公文質(zhì)量點評。署培訓(xùn)班結(jié)束后，昆明辦及時在辦內(nèi)開展了公文寫作輔導(dǎo)和點評，抽取本辦已發(fā)的審計信息集中進行點評，指出不足之處，當(dāng)場“自我揭短”，再進行分析和思考，總結(jié)出哪些問題是在撰寫審計信息中容易犯的錯誤，哪些問題需要重點關(guān)注。在“自我揭短”和“反思”中，全辦人員對公務(wù)寫作都有了切實體會。
四是強化公文分級審核制度。強化擬稿人、分管處室負責(zé)人、法規(guī)處審核人、法規(guī)處負責(zé)人、辦公室核稿人、辦公室負責(zé)人等公文處理環(huán)節(jié)的對應(yīng)責(zé)任，增強全辦遵守公文處理規(guī)章制度、提高公文工作水平的規(guī)范意識和責(zé)任意識。
五是加大公文考核力度，在辦內(nèi)開展公文通報。參照審計署公文通報的做法，該辦將對各處室提交公文中存在的錯誤在辦內(nèi)進行通報，督促各處室從源頭上提高公文質(zhì)量。同時，在年度考核目標(biāo)中對各處室公文材料報送質(zhì)量進行了量化，有效遏制公文寫作中的失誤和錯漏。（鄧永盛）
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