為進一步規(guī)范審計人員工作行為，推進文明審計，重慶市南岸區(qū)審計局堅持“四結合”，認真貫徹落實《審計署文明審計暫行辦法》。
一是堅持與日常教育相結合。將《辦法》、審計準則、審計法作為“兩學一做”學習教育及固定學習日計劃的重要內(nèi)容，強化審計干部文明審計意識、依法審計理念。領導干部率先垂范，自覺踐行文明審計規(guī)章制度，同時積極教育引導分管人員樹立文明審計意識，督促規(guī)范審計行為。
二是堅持與綜合目標考核相結合。將各科室及個人遵守《辦法》情況作為年終考核重要指標，以考核約束行為。局紀檢組對審計組文明審計情況進行督查，對發(fā)現(xiàn)的不文明行為，及時予以提醒和糾正，責令改正，造成嚴重影響的，當年考核不予評定等次，并追究相關責任。
三是堅持與履行審計職責相結合。將文明審計貫穿于審計監(jiān)督全過程，注重與被審計單位和相關部門的溝通交流。在審計實施階段，對審計發(fā)現(xiàn)違反相關法規(guī)的危害及應負的責任，進行現(xiàn)場公示、講解、指導；在征求意見階段，主動聽取被審計單位對審計組文明審計情況的反映，幫助分析存在審計發(fā)現(xiàn)問題的根源，謙虛謹慎，以理服人；在審計整改階段，通過電話詢問、回訪，協(xié)助被審計單位健全相關制度和改進管理，督促被審計單位按期整改落實到位。
四是堅持與創(chuàng)建精神文明單位相結合。以機關黨支部為引領、以問題為導向，開展“創(chuàng)建精神文明科室”活動，黨員干部通過組織生活會、民主評議黨員等查擺自身的不文明行為，建立問題清單，逐一進行整改，促進規(guī)范審計人員的工作行為，樹立良好職業(yè)形象。(沈揚)
