審計(jì)署上海辦以“六提倡六反對”積極構(gòu)建審計(jì)機(jī)關(guān)文化
近期，審計(jì)署駐上海特派辦認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會決定和劉家義審計(jì)長在審計(jì)署2011年度總結(jié)大會上的講話精神，結(jié)合上海辦實(shí)際，全面分析審計(jì)工作面臨的新形勢、新情況，查找影響上海辦各項(xiàng)工作上臺階、上水平的問題。辦黨組提出“六個提倡、六個反對”的工作理念，積極構(gòu)建與審計(jì)事業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的機(jī)關(guān)文化，不斷推動規(guī)范化、科學(xué)化、創(chuàng)新型、和諧型特派辦的建設(shè)。
一是“提倡牢記使命，反對胸?zé)o大志”。上海辦要求每一名審計(jì)人員要牢記法律賦予的職責(zé)，懷揣國家治理的使命感和為人民服務(wù)的敬畏之心，用自己的肩膀擔(dān)起國家的重托、老百姓的期望。國家審計(jì)是一項(xiàng)神圣的事業(yè)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)定理想信念，牢固樹立科學(xué)審計(jì)理念，加強(qiáng)職業(yè)道德的培養(yǎng)，勤奮敬業(yè)、干凈干事，在發(fā)揮保障經(jīng)濟(jì)社會健康運(yùn)行的“免疫系統(tǒng)”功能和公共財(cái)政“衛(wèi)士”作用方面做出更大貢獻(xiàn)。
二是“提倡昂揚(yáng)向上，反對精神懈怠”。精神上有追求，事業(yè)上才能有進(jìn)步。上海辦要求審計(jì)人員要樹立昂揚(yáng)向上、積極進(jìn)取的工作態(tài)度，變壓力為動力，以飽滿的熱情，全身心地投入到各項(xiàng)工作中去。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步改進(jìn)、加強(qiáng)思想政治工作，鼓干勁、強(qiáng)韌勁、增闖勁，徹底解決“庸懶散”、“驕嬌暮”的現(xiàn)象，通過思想疏導(dǎo)工作、通過健全完善規(guī)章制度形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣，提升隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
三是“提倡責(zé)任規(guī)范，反對推諉扯皮”。為實(shí)現(xiàn)建設(shè)規(guī)范化特派辦的目標(biāo)，每個處室、各個崗位必須明確工作職責(zé)，將“實(shí)、高、新、嚴(yán)、細(xì)”的要求，貫穿到、落實(shí)到每項(xiàng)工作中，具體到對每個審計(jì)人員的量化考核中。上海辦要在“深化、規(guī)范、提高”上狠下功夫，在嚴(yán)格執(zhí)行上狠下功夫，腳踏實(shí)地做好各項(xiàng)工作，切實(shí)把好審計(jì)質(zhì)量關(guān)。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)要恪盡職守，率先垂范，帶頭干事，堅(jiān)持原則，勇于擔(dān)當(dāng)，不做“好好先生”。
四是“提倡創(chuàng)新變革，反對固步自封”。創(chuàng)新是推動各項(xiàng)工作不斷前進(jìn)的不竭動力，在今后的工作中，上海辦要從內(nèi)部機(jī)制制度入手，堅(jiān)決摒棄那些已落后于形勢發(fā)展的舊思維、舊方法和舊習(xí)慣，通過加強(qiáng)創(chuàng)新型特派辦建設(shè)，積極推動審計(jì)工作實(shí)踐與審計(jì)方法創(chuàng)新、審計(jì)理論創(chuàng)新、審計(jì)組織方式創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合，逐步形成靠制度推動創(chuàng)新、靠理論引導(dǎo)創(chuàng)新、靠人才保障創(chuàng)新的新機(jī)制。“逆水行舟，不進(jìn)則退”，全辦同志們要牢固樹立憂患意識，認(rèn)識查找自身的不足，努力改進(jìn)工作，用新思維、新方法、新技術(shù)促進(jìn)推動各項(xiàng)工作的新發(fā)展。
五是“提倡同心同德，反對獨(dú)斷專行”。在日常工作中，辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)班子必須堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員間要注意加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，圍繞爭創(chuàng)一流特派辦的奮斗目標(biāo)，同心同德，齊心協(xié)力。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要密切聯(lián)系群眾，虛心聽取各方面的意見和建議，團(tuán)結(jié)、依靠全辦同志，避免“獨(dú)斷專行”的亂決策，杜絕沒有調(diào)查研究的瞎指揮，堅(jiān)決落實(shí)政務(wù)公開的各項(xiàng)規(guī)定，實(shí)現(xiàn)陽光理政。
六是“提倡和諧包容，反對冷漠狹隘”。全辦同志來自五湖四海，思想文化呈現(xiàn)多元化的特點(diǎn)。特派辦不僅是職工工作的場所，更是每名同志展示自身才華的舞臺，是每位同志的家。在工作和生活中，辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)要牢固樹立關(guān)心人、尊重人的觀念，把審計(jì)人才的培養(yǎng)工作作為審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的重中之重，認(rèn)真抓緊抓好，積極培養(yǎng)“四手”人才、領(lǐng)軍人才和骨干人才，形成一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)技能精湛、精神面貌高昂的審計(jì)隊(duì)伍。倡導(dǎo)審計(jì)人員和諧共處、包容理解、豁達(dá)大度的思想境界，調(diào)動全辦同志的工作熱情，凝聚全辦同志的智慧，實(shí)現(xiàn)上海辦各項(xiàng)工作上臺階、上水平。
一是“提倡牢記使命，反對胸?zé)o大志”。上海辦要求每一名審計(jì)人員要牢記法律賦予的職責(zé)，懷揣國家治理的使命感和為人民服務(wù)的敬畏之心，用自己的肩膀擔(dān)起國家的重托、老百姓的期望。國家審計(jì)是一項(xiàng)神圣的事業(yè)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)定理想信念，牢固樹立科學(xué)審計(jì)理念，加強(qiáng)職業(yè)道德的培養(yǎng)，勤奮敬業(yè)、干凈干事，在發(fā)揮保障經(jīng)濟(jì)社會健康運(yùn)行的“免疫系統(tǒng)”功能和公共財(cái)政“衛(wèi)士”作用方面做出更大貢獻(xiàn)。
二是“提倡昂揚(yáng)向上，反對精神懈怠”。精神上有追求，事業(yè)上才能有進(jìn)步。上海辦要求審計(jì)人員要樹立昂揚(yáng)向上、積極進(jìn)取的工作態(tài)度，變壓力為動力，以飽滿的熱情，全身心地投入到各項(xiàng)工作中去。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步改進(jìn)、加強(qiáng)思想政治工作，鼓干勁、強(qiáng)韌勁、增闖勁，徹底解決“庸懶散”、“驕嬌暮”的現(xiàn)象，通過思想疏導(dǎo)工作、通過健全完善規(guī)章制度形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣，提升隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
三是“提倡責(zé)任規(guī)范，反對推諉扯皮”。為實(shí)現(xiàn)建設(shè)規(guī)范化特派辦的目標(biāo)，每個處室、各個崗位必須明確工作職責(zé)，將“實(shí)、高、新、嚴(yán)、細(xì)”的要求，貫穿到、落實(shí)到每項(xiàng)工作中，具體到對每個審計(jì)人員的量化考核中。上海辦要在“深化、規(guī)范、提高”上狠下功夫，在嚴(yán)格執(zhí)行上狠下功夫，腳踏實(shí)地做好各項(xiàng)工作，切實(shí)把好審計(jì)質(zhì)量關(guān)。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)要恪盡職守，率先垂范，帶頭干事，堅(jiān)持原則，勇于擔(dān)當(dāng)，不做“好好先生”。
四是“提倡創(chuàng)新變革，反對固步自封”。創(chuàng)新是推動各項(xiàng)工作不斷前進(jìn)的不竭動力，在今后的工作中，上海辦要從內(nèi)部機(jī)制制度入手，堅(jiān)決摒棄那些已落后于形勢發(fā)展的舊思維、舊方法和舊習(xí)慣，通過加強(qiáng)創(chuàng)新型特派辦建設(shè)，積極推動審計(jì)工作實(shí)踐與審計(jì)方法創(chuàng)新、審計(jì)理論創(chuàng)新、審計(jì)組織方式創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合，逐步形成靠制度推動創(chuàng)新、靠理論引導(dǎo)創(chuàng)新、靠人才保障創(chuàng)新的新機(jī)制。“逆水行舟，不進(jìn)則退”，全辦同志們要牢固樹立憂患意識，認(rèn)識查找自身的不足，努力改進(jìn)工作，用新思維、新方法、新技術(shù)促進(jìn)推動各項(xiàng)工作的新發(fā)展。
五是“提倡同心同德，反對獨(dú)斷專行”。在日常工作中，辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)班子必須堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員間要注意加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，圍繞爭創(chuàng)一流特派辦的奮斗目標(biāo)，同心同德，齊心協(xié)力。辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要密切聯(lián)系群眾，虛心聽取各方面的意見和建議，團(tuán)結(jié)、依靠全辦同志，避免“獨(dú)斷專行”的亂決策，杜絕沒有調(diào)查研究的瞎指揮，堅(jiān)決落實(shí)政務(wù)公開的各項(xiàng)規(guī)定，實(shí)現(xiàn)陽光理政。
六是“提倡和諧包容，反對冷漠狹隘”。全辦同志來自五湖四海，思想文化呈現(xiàn)多元化的特點(diǎn)。特派辦不僅是職工工作的場所，更是每名同志展示自身才華的舞臺，是每位同志的家。在工作和生活中，辦處兩級領(lǐng)導(dǎo)要牢固樹立關(guān)心人、尊重人的觀念，把審計(jì)人才的培養(yǎng)工作作為審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的重中之重，認(rèn)真抓緊抓好，積極培養(yǎng)“四手”人才、領(lǐng)軍人才和骨干人才，形成一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)技能精湛、精神面貌高昂的審計(jì)隊(duì)伍。倡導(dǎo)審計(jì)人員和諧共處、包容理解、豁達(dá)大度的思想境界，調(diào)動全辦同志的工作熱情，凝聚全辦同志的智慧，實(shí)現(xiàn)上海辦各項(xiàng)工作上臺階、上水平。
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