靜安：推行領(lǐng)導(dǎo)干部任前經(jīng)濟責(zé)任告知制度
日前，上海市靜安區(qū)審計局為進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任意識，會同區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)國資委等單位聯(lián)合印發(fā)《上海市靜安區(qū)區(qū)管單位領(lǐng)導(dǎo)干部（人員）任前經(jīng)濟責(zé)任告知制度》。
一是明確告知對象。《告知制度》將政府機關(guān)、事業(yè)單位、人民團體新任職的區(qū)管黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、區(qū)管國有企業(yè)新任職領(lǐng)導(dǎo)人員統(tǒng)一納入規(guī)范范疇。
二是明確告知實施方法。《告知制度》要求新任職區(qū)管黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、區(qū)管國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員簽署《上海市靜安區(qū)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部（人員）任前經(jīng)濟責(zé)任告知書》，承諾知曉其應(yīng)當(dāng)履行的各項經(jīng)濟責(zé)任。
三是明確告知內(nèi)容?！陡嬷贫取穼π氯晤I(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)履行的各項經(jīng)濟責(zé)任作出規(guī)定，具體涵蓋嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)、方針政策，完善“三重一大”決策制度，規(guī)范財務(wù)收支及資產(chǎn)管理，遵守各項廉政規(guī)定和薪酬紀律等七類經(jīng)濟責(zé)任。（盧成韻）
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